企业文化牢记心中

    为了加强员工对企业文化理念的学习,加深对企业文化的理解与认同,集团公司每年都会组织全员进行企业文化理念的学习与检验。与以往不同的是,今年采取知识竞赛的形式进行检验。通知下发后,总裁办、督察部、审计部三部室成员利用业余时间背诵复习题,并通过每天晨会进行抽查。

    为了提高大家背诵的积极性,此次学习还植入了“四十字落地方针”,提前制定了比拼的方案。12月22日下午,三部室利用周六进行了企业文化理念学习测试,会议由督察部张慧智经理主持,三部室负责人担任评委。经过紧张的比拼后,获得第一名的是审计部李琛,其余同事的评分也都在95分以上。

    最后,总裁办张晋阳主任对本次活动进行了总结。他首先对各位同事的优异成绩给予了充分肯定;其次,针对本次活动提出了两点建议:1、我们要将企业文化理念植入到心中,并很好的运用到我们的工作中;2、虽然我们的测试环节结束了,但是我们不能松懈,争取在总公司组织的测评中取得好的成绩。

    相信通过此次测评,各部室成员不仅加深了对企业文化理念的认识,同时也做好了29日总部知识竞赛的准备,也希望他们可以一举夺冠,为部室争光添彩!